CEO blog   |  【2021年度 KGPキックオフミーティング】

CEO blog

【2021年度 KGPキックオフミーティング】

2021.05.08

 2021年4月30日、MICROSOFT TEAMSによるリモート方式で、川口グループキックオフミーティングを開催致しました。今年も約200人のグループメンバーに参加いただきましたこと、心から御礼申し上げます。

 

 昨年はコロナ騒動にて初めての開催延期を重ね、最終的には開催断念。そして今年は初の試みであるリモートでの開催決定。基本は各メンバーの自宅にて、スマホもしくはPC上にて観覧参加。そういったデバイス環境の無い方は、会社にて密にならないよう巨大スクリーンにて観覧。

 

 初めて尽くしの開催でしたが、お陰様で無事に終えることが出来ました。

 

 さて我々が毎年行う、当グループキックオフミーティングというのは3つの開催意義があります。

 

1. 川口グループ各社 2020年度の方向性・ゴールレビュー

2. 川口グループ各社 2021年度の方向性・ゴールセッティング

3. 川口グループ各社を知る・メンバーを知る・連携を図る・優秀者を称える

 

 2020年度スローガンは「感謝」でしたが、3つのキーワードの意味は下記のとおりでした。

 

① KGPメンバー / 御家族 / クライアント 全ての方々に感謝

② 仕事があるということに感謝

③ 全ての日常に対する感謝

 

 そして恒例の表彰式受賞者は下記のメンバーでした。

 

 ■ MVP 田中勉

 ■ 新人賞 藤岡洋行(ペットライフ事業部)

 ■ スピーディワーク賞 田中めぐみ(バッテリー事業部)

 ■ モラル委員会大賞 トリンブル恵理(ペットライフ事業部)

 ■ BEST KAIZEN賞 井口英明(バッテリー事業部)

 ■ チームワーク賞 鳥取砂丘フルーツパーク(木下・中嶋・田渕・児島・奥田)

 

 各々素晴らしいパフォーマンスでしたので、選考は難航を極めました。コロナ禍ということもあり、例年以上に厳しくそして大変な1年でしたが、私から見ても上記の方々はそうそうたるメンバーです。

 

 特にMVPの田中勉さんは、満場一致と言えるに近い程の受賞です。昨年8月に竣工した、賀露新社屋・新工場は、彼のお陰と言っても過言ではありません。土地購入から足掛け3年、彼がいなければ具現化してないことは、関係各位全員が分かっているほどの活躍ぶりでした。

 本来外部委託をしたならば、いくら費やしていただろうかという程です。完璧主義者の彼は、それぞれイチから独学で勉強し、最後にはそれぞれプロ業者も舌を巻くほどで、「田中さん、いつでも弊社で働けますよ」っと言われる業者さん達が多々いたほどです。

 

 私が元来理系脳を持ち合わせていないので、彼と一緒に進め長い時間を共有しながら、逆にほぼほぼ助けて貰ったこの一大プロジェクトの3年間は、非常に感慨深いものがあります。そして昨年末、この工場建築理由の一つの悲願であった、「FSSC22000」も無事取得出来たことは、また万感の気持ちになりますね。

 

 このMVP田中勉さん受賞は、私を含めた我々川口グループ全メンバーからの、「感謝」の想いの形であろうと感じます。心から感謝の気持ちと、大きな拍手を送りたいですね。本当にありがとうございました!!

 

 さて今年の川口グループ2021年度スローガンは、

 

「実行力」

 

① 個人実行力 / チーム実行力 / KGP実行力

② 実行スピード vs 実行準備 = 70 vs 30

③ ミスを恐れず、まずは実行してみるというKGP企業文化構築

 

 御承知の通り、昨春に2020年度KGPスローガンとして一度発表しましたが、

コロナパンデミックとなり、5月月例朝礼にて「感謝」というスローガンに変更した経緯があります。

昨年実行できなかったこのフレーズを、今年こそという思いでの再度使いたいという思いからです。

 

 現代ビジネスにおいて最も大切なことは、「実行すること」であると考えます。

時代の動きが速い現代だからこそ、実行する前から正解かどうかなど誰も分かりません。その為には、ミスを恐れない企業文化の構築が必須です。

 

 ミスをしてはならないという教育で育ってきた日本人にとって、簡単なことではありませんが、ビジネスを発展するうえで最も大切なことの一つです。

 

 しかしそういった意味も含めて、前向きに進む事の出来る人財が一人でも多く育つことが、この2021年度の大きなGoalになるはずです。2021年度も、引続き前進してまいる所存ですので、何卒宜しくお願い申し上げます。